一般事業主行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図りやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定します。

計画期間

2020年6月1日 から 2023年5月31日 までの3年間

内容

<目標1>社員全員の所定外労働時間の削減に向けた措置を実施する。

2020年6月~

  • 所定外労働時間のモニタリングの実施
  • 業務のIT化、効率化による業務量の見直し

<目標2>社員全員の年次有給休暇の取得増に向けた措置を実施する。

2020年6月~

  • 有休取得状況のモニタリングの実施
  • 属人的な業務の平準化、マニュアル化を推進

<目標3>場所にとらわれない働き方の導入に向けた措置を実施する。

2020年6月~

  • ファイル共有、セキュリティまわりの環境整備を実施
  • 属人的な業務の平準化、マニュアル化を推進